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省国资委对www.136edf.com开展2017年度综合考核

发布日期:2018-03-27  点阅次数:次  来源:edf壹定发手机网页版

    3月15日,按照省委统一部署,省国资委第二考核组对www.136edf.com领导班子和领导人员开展2017年度综合考核。考核组组长、省国资委党委委员、副主任叶传柏代表考核组作动员讲话。考核组副组长、省国资委监事会主席董亚庆和考核组成员、www.136edf.com领导班子成员、监事会成员、集团本部中层管理人员、各子企业党政主要负责人及部分职工代表参加会议。www.136edf.com党委书记、董事长王本河主持会议。
  叶传柏传达了省委关于做好年度综合考核工作的相关部署要求,并就贯彻落实省委精神、做好综合考核工作提出三点要求:一要充分认识综合考核工作的重要意义。开展综合考核是省委贯彻中央要求并结合我省实际作出的重要部署,是坚定不移推进全面从严治党的重要举措,是探索完善干部考核评价机制的大胆实践,也是对企业领导班子工作业绩和工作作风的集中检验。要深化思想认识,提高政治站位,切实增强做好综合考核工作的责任感和使命感。二要准确把握综合考核工作的任务要求。准确把握好考核对象、考核内容、考核方式、考核步骤和结果运用,认真领会、掌握要领、有序推进,科学、合理、公正评分,有力有序有效地推进综合考核。三要严格遵守考核工作的纪律规定。要高度重视、积极支撑、认真配合考核组的工作,坚持实事求是、客观公正,如实反映情况,严明纪律、严守规矩,确保考核工作按照规定程序顺利进行。
  王本河代表www.136edf.com领导班子作2017年度工作总结报告。他指出,2017年www.136edf.com深入学习贯彻党的十九大精神,以习大大新时代中国特色社会主义思想为引导,认真落实省委省政府和省国资委各项决策部署,认真践行新发展理念,奋力开拓市场,强化战略管理,深化企业改革,加强科学管理,积极履行社会责任,圆满完成了全年各项目标任务;坚持全面从严治党,不断加强政治思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,党建工作的制度化、规范化和科学化水平得到了持续提升。
  会上,与会人员分别对www.136edf.com领导班子和班子成员进行了民主测评。测评结束后,考核组开展了个别谈话,认真查阅了www.136edf.com经济发展和党建工作的相关材料,并到www.136edf.com党群工作部和神剑科技企业进行了实地查看。(集团人力资源部)

出席综合考核动员会的领导

 考核组组长、省国资委党委委员、副主任叶传柏代表考核组作动员讲话

 www.136edf.com党委书记、董事长王本河代表领导班子作述职报告

 参加综合考核动员会的代表
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